Nowy kierownik oddziału w Tamsweg: René Jäger startuje!

Nowy kierownik oddziału w Tamsweg: René Jäger startuje!

Powiew świeżego powietrza wpada do oddziału Plankenau w Tamsweg. René Jäger przejął zarządzanie i wnosi ze sobą świeże pomysły oparte na własnym rozwoju zawodowym. Wyszkolony sprzedawca detaliczny rozpoczął praktykę w firmie w 2018 roku i od tego czasu sprawdził się na różnych stanowiskach. Kierownictwo oddziału powinno teraz nie tylko zapewnić zaufaną osobę kontaktową, ale także skupić się na osobistej obsłudze klienta. Podkreśla to filozofię firmy, która przywiązuje dużą wagę do praktyk zawodowych i możliwości kariery swoich pracowników. jako Moja dzielnica Jak podaje raport, rodzinna firma Plankenauer od chwili założenia w 1926 roku jest synonimem tradycji i jakości. Ponad 400 pracowników i 44 oddziały w całej Austrii świadczą o sukcesie i zakotwiczeniu firmy w regionie.

Grupa przedsiębiorstw Plankenauer jest jednym z najbardziej znanych producentów opon w Austrii i oferuje szeroki zakres usług. Obejmuje to nie tylko serwis opon do samochodów osobowych, motocykli, ciężarówek i maszyn rolniczych, ale także konserwację systemów przenośników taśmowych i serwis pojazdów „Fastbox Autoservice”. Ta dywersyfikacja pokazuje zaangażowanie firmy w jakość i obsługę klienta.

Możliwości kariery w handlu detalicznym

Możliwości w handlu detalicznym są widoczne nie tylko w Plankenauer. Firmy takie jak Lidl również w dużym stopniu polegają na szkoleniu i rozwoju młodych talentów. W Lidlu nie obowiązują żadne terminy składania wniosków – ogłoszenia o pracę pozostają w Internecie do momentu wyczerpania się stanowisk. Ta otwartość przemawia do wielu kandydatów, gdyż firma jest jednym z liderów handlu detalicznego artykułami spożywczymi, posiadającym ponad 12 200 sklepów w 31 krajach. Ta duża obecność niesie ze sobą różne możliwości kariery i rozwoju dla pracowników, takie jak witryna Lidl wskazuje.

Świat handlu detalicznego zmienił się znacząco w ostatnich latach. Komunikacja odgrywa kluczową rolę w kontakcie z klientem. Oznacza to, że umiejętności szkolenia w zakresie komunikacji stają się coraz ważniejsze dla początkujących sprzedawców detalicznych. Możliwości kariery obejmują stanowiska od sprzedawców po kierowników sklepów – wszyscy z bezpośrednim kontaktem z klientem i często w elastycznym środowisku pracy.

Przyszłość handlu

Marketing e-commerce staje się coraz ważniejszy i oferuje szereg nowych możliwości. Podkreśla to potrzebę połączenia sprawdzonych zasad handlu detalicznego z nowoczesnymi technologiami. The Platforma kariery w handlu detalicznym podkreśla, że ​​menadżerowie oddziałów stoją przed wyzwaniem efektywnego zarządzania swoimi pracownikami przy jednoczesnej integracji nowych kanałów sprzedaży. Znajomość handlu tradycyjnego i cyfrowego staje się coraz ważniejsza dla konkurencyjności.

Ogólnie rzecz biorąc, jasne jest, że handel detaliczny charakteryzuje się ekscytującymi zmianami i różnorodnymi możliwościami kariery, które są atrakcyjne zarówno dla młodych talentów, jak i osób zmieniających karierę. Przyszłość handlu detalicznego charakteryzuje się innowacyjnością i chęcią ciągłego rozwoju – i dotyczy to nie tylko dużych firm, ale także wielu tradycyjnych firm, takich jak Plankenauer.