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Stars Trust Carinthian Team: Gen Z Rocks Starnacht 2026!
Scopri lo sviluppo di Star Night in Klagenfurt-Land: dal lavoro di squadra al Gen Z a nuove sfide.
Stars Trust Carinthian Team: Gen Z Rocks Starnacht 2026!
Ci sono notizie dal Klagenfurt Ostbucht. Gerfried Zmölnig, amministratore delegato di IP | Media, riportati sugli sviluppi dello Starnacht, che celebra il suo 25 ° anniversario quest'anno. A quel tempo tutto è iniziato con una piccola squadra di quattro persone, oggi l'equipaggio comprende 30 dipendenti. Il meinverzirk riferisce che Zmölnig ha iniziato con solo 20 ore di sonno e una perdita di peso di 14 chilogrammi.
Nei primi anni, l'evento era fortemente orientato in modo malvagio, ma lo sviluppo tecnico ha anche trovato la sua strada qui: lo streaming online, i social media e i contenuti web moderni sono ora indispensabili. Zmölnig vede competenza sociale e fiducia nel team come una chiave per un evento di successo. Sebbene molti pensino che Generation Z sia una timidezza del lavoro, l'amministratore delegato nota che i giovani dipendenti: lavoro e sono pronti ad affrontare le sfide all'interno - anche problemi relativi al tempo che spesso vanno di pari passo con il fattore di stress.
Generazione Z e il mondo del lavoro
Ma cosa fa effettivamente la generazione z? Secondo modifica , i giovani non devono solo combattere con difficili situazioni del mercato del lavoro, ma anche fissare altre priorità quando si tratta del loro lavoro. Mentre le generazioni precedenti spesso mettono aspetti finanziari in primo piano, Generation Z pone più enfasi sulla diversità, l'inclusione e la significatività. Il motto di questa fascia d'età potrebbe essere "più disoccupato che infelice".
carriera e tempo libero sono quasi equivalenti a te fianco a fianco e la domanda di modelli di lavoro flessibile sta diventando più forte. Uno studio della Gran Bretagna mostra che le aziende che hanno introdotto una settimana di quattro giorni hanno registrato più produttività e meno casi di esaurimento. Ciò dimostra che un equilibrio armonioso tra lavoro e tempo libero è estremamente importante.
Il mercato del lavoro in cambiamento
La sfida dei datori di lavoro sta diventando più grande. Uno studio di MangowerGroup rivela che un terzo della forza lavoro globale sarà composto da Generation Z entro il 2030. Secondo il
In un tempo che è caratterizzato da disordini geopolitici e dalla covidia 19 pandemia, il mondo del lavoro è sottosopra. I datori di lavoro devono reinventarsi se vogliono vincere giovani talenti e sfruttare il loro potenziale. Programmi di tutoraggio e diverse opportunità di formazione sono altri componenti essenziali per integrare con successo la generazione Z. L'IP | Il team dei media si sta già preparando per la notte delle stelle 2026 e il primo atto è già stato determinato. Sarà emozionante vedere come i prossimi eventi sono progettati sotto l'influenza di questi cambiamenti e la nuova energia della giovane generazione.