O educador em GMünd horrorizado com a terminação do Instagram-declaração ameaça!

O educador em GMünd horrorizado com a terminação do Instagram-declaração ameaça!

Schwäbisch Gmünd, Deutschland - Em Schwäbisch Gmünd, um incidente causou uma sensação que aqueceu as mentes e iniciou uma discussão importante sobre tolerância e seus limites. Um professor postou um comentário desumano no Instagram sob uma contribuição da deputada AFD Alice Weidel. O comentário foi: "queimado, eles pertencem ao corpo animado". Essa postagem recebeu muitas críticas, especialmente na página do Instagram "Auf.s Stand oponente", que veementemente faz campanha contra o racismo e tem mais de 51.000 seguidores. Aqui é necessária a demissão imediata do educador e o comentário é chamado de "No-Go".

A cidade de Schwäbisch Gmünd se distanciou do incidente e deixou claro que é um jardim de infância da igreja que não é urbano. No entanto, o transportador do jardim de infância já foi considerado as medidas da lei trabalhista. Os pais foram informados sobre a situação. De acordo com o gerente responsável do jardim de infância, a professora mostrou a seu comentário um comportamento inaceitável.

Um advogado como defensor

A própria professora ainda não comentou publicamente, mas ativou um advogado. Isso descreve o incidente como uma "reação curta do circuito" e percebe a declaração como um "deslizamento único". Diz -se que o comentário está no contexto de um incidente em que um grupo de migrantes sírios molestou nove meninas em uma piscina externa. Isso pode ter levada a professora a responder à sua reação emocional.

A conta do Instagram do educador não é mais encontrada, o que leva a especulações adicionais. O operador da página do Instagram "AUF.S está oposto" fechou a função de comentário para proteger as pessoas afetadas e a instalação. Ela também pediu uma proibição profissional para o professor porque o comportamento desumano não era aceitável de nenhuma forma.

Zonas de rescisão e cinza legal

A estrutura legal para lidar com esses incidentes é complexa. De acordo com ferner-alsdorf , uma suspeita de uma broche do funcionário por funcionário pode ser uma razão independente. No entanto, uma suspeita requer requisitos significativos. O empregador deve ser capaz de confiar na integridade de seus funcionários, embora uma presunção de inocência também se aplique aqui. Além disso, a suspeita de fatos concretos e prováveis ​​deve se basear e a urgência da suspeita deve ser feita.

Neste caso especial, a decisão de rejeitar o professor pode ter consequências de melhor alcance para o transportador do jardim de infância e para os pais e filhos em questão. Não é de forma alguma uma decisão que deve ser tomada de ânimo leve porque deve atender aos requisitos legais mencionados acima.

O incidente em Schwäbisch Gmünd mantém o público em suspense e mostra o quão importante é pensar em valores sociais e negociações entre si. Numa época em que o racismo e os preconceitos são frequentemente expressos em voz alta, é crucial obter uma posição clara e combater essas declarações.