Tauernklinikum празнува 15 на експерта: Продължаващо образование за бъдещето!

Tauernklinikum празнува 15 на експерта: Продължаващо образование за бъдещето!

Zell am See, Österreich - В тържествена обстановка 15 служители на Tauernklinikum в Zell Am See успешно завършиха своето специално обучение. Събитието се състоя на 26 юни 2025 г. и предложи прекрасна възможност да отпразнуват успеха на завършилите и да оценят постиженията им. [Tauernklinikum] (https://www.tauernklinikum.at/presse/Engagier-kompetent-kompetent-protype-auernklinikum-invest--in--weiter-er-der-mit служител/) от години се посвещава интензивно на по-нататъшното обучение за по-нататъшното обучение на неговата работна сила.

В областта на интензивната и хирургическата грижа, науката за акушерката и като специалист по сигурността в административната област участниците разшириха своята квалификация. Управляващият директор Silke Göltl подчерта централната роля в речта й, която играе ангажираността на служителите за качеството на грижите. Този ангажимент е според meinzirk.at неразшива за непрекъснатото развитие на компанията и укрепването на обхвата на услугите.

Перспективи за служители

HR мениджърът Ингрид Данзер подчерта, че Tauernklinikum продължава да разглежда по -нататъшното обучение като централен компонент на развитието на персонала си. "Ние създаваме перспективи и даваме възможност на нашите служители да развият своите таланти", каза Данзер. Тази стратегия има за цел активно да противодейства на недостига на квалифицирани работници в болниците, което е затегнато от демографските промени. Според немското болнично общество, е от решаващо значение да позиционирате болницата като привлекателна работа.

Klaus Wartbichler, един от завършилите, благодари за подкрепата, която получи по време на обучението си. Тази благодарност отразява средата, която се създава в Tauernklinikum: "Тук не само се инвестира в обучение, но и в хората като индивиди."

инвестиция в бъдещето

Непрекъснатото насърчаване на напредналите и по -нататъшно обучение поставя Tauernklinikum знак за качество, бъдеща ориентация и лоялност на служителите. Разнообразието на квалификацията на служителите не само засилва компанията, но и цялото здравеопазване в региона. Това не само оптимизира грижата за пациентите, но и насърчава устойчивото развитие на здравната индустрия.

Ангажираността на служителите: вътре и подкрепата от ръководството подчертават положителната бъдеща ориентация на Tauernklinikum. Във време, когато недостигът на квалифицирани работници е основно предизвикателство, клиниката показва, че по -нататъшното обучение и развитие са ключът към дългосрочния успех.