Le chômage des jeunes explose à Hallein: signes d'alarme pour l'avenir!

Le chômage des jeunes explose à Hallein: signes d'alarme pour l'avenir!

Hallein, Österreich - La situation sur le marché du travail dans le district de Hallein est alarmante: en juin 2025, le nombre de jeunes chômeurs de moins de 25 ans a augmenté de plus de 40%. Au total, 1 034 personnes ont été enregistrées au chômage, ce qui correspond à une augmentation de 37 par rapport à l'année précédente. Le taux de chômage estimé est actuellement de 3,7%, comme meinzirk.at.

Les jeunes qui ont une augmentation de 44 chômeurs sont particulièrement touchés - une augmentation de 41,5%. Cette évolution est précédée d'une certaine alarme, comme le souligne Katrin Klimitsch, le chef du bureau de l'AMS à Hallein. Il demande un soutien ciblé à ce groupe afin d'améliorer leurs opportunités sur le marché du travail.

Les demandeurs d'emploi plus âgés voient l'amélioration

contrairement aux demandeurs d'emploi plus âgés, il y a un développement positif: le nombre de chômeurs a chuté de 7,9% pendant plus de 50s. Cela indique une amélioration des performances d'intégration, qui peuvent également être considérées comme un petit rayon d'espoir dans la situation de tendance globale. Cependant, les chiffres ne sont pas si gratifiants pour les personnes handicapées: 98 personnes ayant un handicap reconnu sont préservées, ce qui correspond à une augmentation de 21% par rapport à l'année précédente AMS.AT.

Open Places dans la baisse

L'emplacement sur le marché du travail n'est pas non plus rose. Le nombre de postes vacants immédiatement disponibles a chuté de près de 14%, et actuellement seulement 564 postes dans le district de Hallein sont annoncés. La situation sur le marché de l'apprentissage est encore pire: il y a eu une baisse de 32,4%; Actuellement, seulement 25 apprentissages ont été enregistrés auprès de l'AMS. Les données montrent un trouble inquiétant de la situation du marché, de sorte que la demande de coopération étroite avec les entreprises est plus que justifiée.

Katrin Klimits souligne également la nécessité de créer des offres de soutien ciblées et des emplois sans barrière pour les personnes handicapées. À l'automne 2025, un café RH devrait informer les employeurs de l'emploi de ce groupe. En résumé: malgré les approches positives des demandeurs d'emploi plus âgés, la situation des jeunes du district de Hallein reste tendue. Il est important que les forces combinées travaillent sur des solutions pour réaliser une amélioration de la situation du marché du travail pour toutes les personnes impliquées.