Nove strategiji proti Pomanjkanju UspoSoSoLJENIH DELAVCEV: DELAVNICA V ROHRBACHU!

V delavnici gospodarske zbornice rohrbach pa podtjetniki rAzpraVljali: v notranjosti o inovativnih pristopih k Zagotavljanju KvalificIriiRih delavcev.
V delavnici gospodarske zbornice rohrbach pa podtjetniki rAzpraVljali: v notranjosti o inovativnih pristopih k Zagotavljanju KvalificIriiRih delavcev. (Symbolbild/ANAGAT)

Nove strategiji proti Pomanjkanju UspoSoSoLJENIH DELAVCEV: DELAVNICA V ROHRBACHU!

Rohrbach, Österreich - v čusu pomanjkanja dela za Številna podrjetja sestavlja vprašanja: kako najdemo ustrezne StrokovnJake? Nedavna delavnica "osebje Razmišlja Še Narej" V Gospodarski Zbornici Rohrbacha, ki Jo je organizacije ams rohrbach .

Doris Steiner, Vodja Podružnice Ams Rohrbacha, Je Udeležencem Predstavil Regionalni Razvoj u trgu dela u Izzive Za Poddjetja. Učinite svaki bil Še Poudarjen Pomen Orodij ZA identitetikacijo u Razvoj kompetenciji. Problem pomanjkanja Kvalifificiranih delavcev sekikuj u potru. Do Je Pogosto Opisano Kot Pomanjkanje KVALIFIFIRINARIH DELAVCEV, ČE POVPRASEVAJA Ni MOGOSE ZAJETI DLJE DRJE ČASA.

Usmeritev kompetencija Kot Kluč

Med Delavnico je eva mosser predstavila deloitte na temo "kompetencija v Kadrovskim delu". Andreas Giritzer iz AMS Zgornja avstrija je predstavil praktika Orodja, Kot Sta Ujemanje natjecatelj u Preverjanje kompetenciji, Ki Pomagajo, jer je tako Posamezne Sprettnosti Zaposlenim Vidne. To je Še Posebej Pomembno, saj demograf Sprember Pomenijo, da vse več delavcev Izgine s trga. HKrati se podrjetja usspešno tekmujejo za do dobro kVAlifificirane Strokovnjake.

zvezna vlada v nemčiji se ja zzivala z novo KVALIFIFIFIRANO STRAGIDIJO DELAVCEV, Ki vkljUčUJE PET OSrednjih DLOVNIH PORROVIJ: OD SODOBNEGA PRJANJA DO NADALjljADJANA DO SODOBSJAnja. Ta strategija bi lahko bila pomembna tudi za avstrijo, čee upoštevamo, da ponudba delonnih mest pogosto ne ustreza Zahtevam, ki jihstavlja Trg. kot Poroča Bmas.de , se veočo OsredOtOtOt

V boljho prihodnost

Vodja WK Rohrbacha, Michael Schaubmaier, svaki Delavnico Opisal Kot Uspešen Korak protiv Pravo Smer. Kadrovsko Delo, USMERJENO V COTPOLO, Je KLJUVNO V BOJU PTOTI POMIJKANUNU KVALIFIFIFIRIIRIH DELAVCEV. Glede na analizirati u Napovedi za prihodnje KVALIFIFIRIANE DELAVCE SO takšne pobude biskupiju Za Zagotovitiv Potrebnih podrjetij u Zmanjšunjajne Brezposeelnosti. Pomembna točka ostaja, jer se mednarodna konkureca za kVAlifificirane StrokovnJake povečuje tako v avstriji kot v nemčiji.

to temo prevzame tudi bpb.de , kjer je delovno u industriji. Zato je pomembno, budući da je Mobilizirates vse Možne virtu, otkako je preprečite neusklajenost Med razpoložljivo delonno silo u prostimi delonvnimi mesti.

Details
OrtRohrbach, Österreich
Quellen