Eva Fugger: Új erő az RLB Burgenland vezetőjén 2027 -től!

Eva Fugger: Új erő az RLB Burgenland vezetőjén 2027 -től!

Zillingtal, Österreich - A RaiffeisenLandesbank Burgenland (RLB) a menedzsment jelentős változásával szembesül, amely új szél lesz a társaság számára. 2027. július 1 -jétől Eva Fugger átveszi a vezérigazgató pozícióját, ezt a döntést a bank már bejelentette. A főigazgató korábbi igazgatója 2009 óta az RLB különféle vezetői pozícióiban szolgál, és ismeri a társaságot, mint a zsebét. A múltban ő volt a felelős olyan jelentős területekért, mint például a kockázatkezelés, a pénzügyek és a szabályozás. A Felügyelő Bizottság Matthias Trostot is kinevezte az új igazgatósági tagnak, aki 2025. július 1-jétől irányítja a bank vagyonát.

Matthias Trost olyan jó tapasztalatokkal rendelkezik, amelyeket 2011 óta szerzett a Raiffeisen ágazatban. Az osztrák Raiffeisenverband -ban töltött ideje különösen érdemes megemlíteni, ahol majdnem egy évtizede a felülvizsgálat során felelős vizsgázóként dolgozott. Legutóbb a RaiffeisenBank SchweChat régió ügyvezető igazgatója volt, és 2024 januárja óta a stratégiát/IT/Raiffeisenbanken-Konsatung-Service Osztályt vezeti. Kinevezésének bejelentésekor Rudolf Königofer főigazgató rendkívül magabiztos volt az igazgatóság jövőbeli együttműködésében.

Rudolf Suttner, mint kulcsfontosságú lejátszó

Nemcsak Eva Fugger és Matthias Trost a hangsúly. Rudolf Suttner, az igazgatótanács másik alkotóeleme, az utóbbi években sikeresen végrehajtotta az RLB számos nagy projektjét. Ide tartoznak az élő álomközpont fejlesztése és bevezetése Eisenstadtban és Neusiedlben, valamint a magánbanki koncepció bevezetését. Jelenleg Suttner gondoskodik a bank omnican értékesítési stratégiájáról, és mindig arra törekszik, hogy optimalizálja a banki szolgáltatásokat az ügyfelek számára. Raiffeisen arról számol be, hogy…

A személyes részletek kilátása mellett örömmel látom, hogy az Eva Fugger RLB üdvözölheti egy erős nőt a tetején. Karrierje a Raiffeisen Központi Ausztria pénzügyi elemzőjeként kezdődött, és az utóbbi években egyértelmű céllal és nagyszerű kompetenciával dolgozott. Ez pozitív impulzus lehet az egész bankszektor menedzsment pozíciójában lévő nők számára.

Nők a menedzsment pozíciókban: sürgős aggodalom

Ausztriában a nők aránya 29 % az osztrák bankok kezelésében, de ez csak 14 % -ot ér el az igazgatóságon. A Banking Szövetség felmérése azt mutatja, hogy ... ez hangsúlyozza a pénzügyi világ egyenlőségének további előmozdításának szükségességét. Számos kezdeményezést indítottak a változások ütemének felgyorsítására és a magasabb menedzsment szintjén több nő üdvözlésére. A Banki Szövetség olyan platformokat kínál, mint a "Nők a Jogi Bankok" a sokféleség és az egyenlőség előmozdítása érdekében a banki tevékenységekben. A nők és a pénzügyek témájáról szóló tanulmányok azt is kimutatják, hogy a nők ön által meghatározott pénz élete egyre inkább az előtérbe kerül.