Começando uma carreira para as mulheres: reiniciar a iniciativa começou em Gleisdorf!
Começando uma carreira para as mulheres: reiniciar a iniciativa começou em Gleisdorf!
Businesspark 8, 8200 Gleisdorf, Österreich - Em 2 de junho de 2025, a visão em Gleisdorf visa uma iniciativa importante para apoiar as mulheres no início ou no retorno de sua vida profissional. Um café da informação chamado "Perspective New Start" ocorre no Businespark 8, organizado por mulheres no mundo do trabalho e pela AMS. Este evento é particularmente destinado a mulheres que atualmente são afetadas por desafios como cuidados infantis ou cuidados a parentes e, portanto, não estão na vida profissional. Target = "_ Blank"> Meinverkärt relata que ...
A oferta de informações inclui rodadas de intercâmbio que ocorrem nos dias 11 de junho e 9 de julho, das 9:00 às 11:00. A participação só é possível após o registro anterior no 03112 7720-600. O objetivo é oferecer conselhos individuais, bem como medidas práticas e caminhos de treinamento flexíveis, a fim de melhorar as mulheres na Áustria. Um problema abrangente é refletido aqui: apesar dos níveis mais altos de treinamento em comparação com os homens, as mulheres geralmente enfrentam obstáculos ao iniciar sua carreira.
Desafios para as mulheres na vida profissional
A participação no emprego das mulheres aumentou nos últimos anos, mas a distância dos homens continua sendo um problema em muitas áreas. De acordo com as estatísticas atuais, a proporção de mulheres na Alemanha é de 46,9 % e apenas quase todo terceiro gerente é uma mulher. Destatis enfatiza que .../
Um ponto crucial é a mudança demográfica em combinação com a escassez de trabalhadores qualificados. Especialistas veem uma opção política para aumentar a participação do emprego das mulheres, a fim de enfrentar esses desafios. Também na Áustria, precisamos urgentemente de mais atividades nessa área. A longo prazo, o trabalho em tempo parcial ou mesmo o não emprego tem consequências financeiras que afetam as mulheres particularmente fortemente: em 2024, a pensão média para os homens foi de 2.321,40 euros, enquanto as mulheres receberam apenas 1.594,24 euros. explica o centro federal para a educação política que ...
Mas como a participação do emprego das mulheres pode aumentar? Um pré -requisito importante é a expansão dos cuidados com os cuidados infantis, o que facilita para as mães retornar à vida profissional. Mães com crianças menores de 12 anos, em particular, geralmente têm uma cota de alto tempo, e muitas horas de trabalho desejadas são de 20 a 30 horas por semana. Ao mesmo tempo, 15 % das mulheres são subempregadas, enquanto 37 % dos mini-trabalhadores gostariam de mais horas de trabalho. Em
O Café Informações que não encaixam em Gleisdorf pode ser o primeiro passo na direção certa. As mulheres que desejam ser trocadas e aconselhadas em um espaço protegido podem participar dos eventos da informação. Além disso, é hora de toda mulher levantar sua voz e o potencial que está no emprego feminino é muito mais honrado. A iniciativa ajuda a lidar com os desafios a caminho de um mundo mais justo do trabalho. Visite o site zam-teiermark.at Para obter mais informações e fazer login para se tornar parte desse diálogo inovador! A importância das redes e suporte
| Details | |
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| Ort | Businesspark 8, 8200 Gleisdorf, Österreich |
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