Guido Kuphal tar ledelsen av Synthesa -gruppen i Østerrike!

Guido Kuphal tar ledelsen av Synthesa -gruppen i Østerrike!

Perg, Österreich - Synthesa -gruppen har en ny daglig leder 1. juni under ledelse av Guido Kuphal. Kuphal, som følger sin forgjenger Georg Blümel, bringer over 20 års erfaring fra forskjellige lederstillinger innen Daw SE, som fungerer som et morselskap. Blümel vil lede den profesjonelle virksomheten i Tyskland i fremtiden. Denne endringen er ment å øke en internasjonal utveksling av erfaringer mellom Daw SE -salgsorganisasjoner, noe som kan være en fordel for Synthesa -gruppen fordi den ønsker å etablere seg i et utfordrende markedsmiljø.

Guido Kuphal har allerede påtatt seg oppgavene som er ansvarlige for den profesjonelle virksomheten i Tyskland. Hans nye oppgaver i Østerrike inkluderer salg, markedsføring, produktstyring og teknologi. Den videre utviklingen av selskapets strategi vil være tydelig i fokus, som rapportert av Meinzir.at. Kuphal støttes av Paul Lassacher og Matthias Gattinger, som ivaretar viktige områder som forskning, utvikling og finans. Lederteamet er godt posisjonert for å utvide markedsposisjonen til Synthesa -gruppen ytterligere.

Et fast sted i markedet

Synthesa -gruppen, som spesialiserer seg på utvikling, produksjon og distribusjon av farger, lakk, glasurer og magebelegg, er ikke bare et viktig selskap i Østerrike, det er faktisk markedsleder for byggefarge i landet. Selskapet er godt posisjonert med en 80-årig tradisjon og årlig salg på rundt 160 millioner euro. Rundt 550 ansatte jobber på fire produksjonssteder og elleve salgskontorer i Østerrike, som informasjonen fra synthesa.at.

Merkene som Synthesa -gruppen representerer, som Caparol og Alpina, er veldig godt kjent i bransjen. Dette beviser hvor høy etterspørsel etter produktene deres er. Mens Blooms i sin tid skåler mange transformasjonsprosjekter, vil Kuphal møte utfordringen med å fortsette denne utviklingen og holde selskapet stabilt selv i økonomisk vanskelige tider. Relevansen av en velvalgt ledelse av ledelse bør ikke undervurderes; En fersk studie viser at endringer i personalpolitikken kan ha direkte effekter på bedriftens ytelse, både kort- og langsiktige (database.nwb.de).

rettet mot fremtiden

Med den nye ledelsen er Synthesa -gruppen godt posisjonert for å mestre fremtidige utfordringer og utvikle seg videre. Fokuset er på markedsstrategiene og innovasjonen for å forbli vellykket i et krevende økonomisk miljø. Gründerferdighet og erfaring er nå etterspurt - det er absolutt mye som skjer i verden av farger og belegg!