Unge mennesker i Wiener Neustadt: AMS kæmper mod rekordarbejdsløshed!

Unge mennesker i Wiener Neustadt: AMS kæmper mod rekordarbejdsløshed!
Wiener Neustadt, Österreich - Ungdomsarbejdsløshed i Wiener Neustadt steg skarpt i maj. Antallet af arbejdsløse unge steg med 29 procent sammenlignet med det foregående år, da miginbezirk.at . Bekymring af fænomenet er tydeligt i mange aldersgrupper, især berørt unge mennesker under 25 år. Arbejdsløshed fortsætter med at stige i Østrig og når nu 61.174 mennesker, hvilket svarer til en stigning på 12,1 procent sammenlignet med året før
For at imødegå tendensen har Labour Market Service (AMS) udviklet særlige tilbud, der skulle tilbyde unge mennesker bedre orientering på arbejdsmarkedet. Kandidater fra de polytekniske eller unge mennesker, der har afsluttet professionelle orienteringspraktikpladser ved gymnasier, kan normalt finde en træningsposition hurtigt. Skoleaffald fra kommercielle akademier (HAK), handelsakademier (hash) og højere tekniske uddannelsesinstitutioner (HTL) drager også fordel af disse muligheder.
målinger af AMS
AMS udfører en ungdomscoaching, der gælder indtil 18 år. Unge mennesker vil støtte til at oprette CVS og finde passende undervisningsfirmaer. Et væsentligt mål er at kontrollere egnetheden for en læreplads, især for unge med en særlig skolebaggrund.
En vigtig del af programmerne er den "træningsfit" -uddannelsesforanstaltning, hvor de unges løbetid, sundhedskrav og færdigheder analyseres. Hvis regelmæssig træning ikke er mulig, er AMS på udkig efter alternativer. AMS tilbyder også et ungdomsuddannelsescenter, hvor unge mennesker kan lære deres styrker og svagheder bedre at kende på kurser og praktikpladser.
Professionelle perspektiver takket være mentoring
Et andet vigtigt projekt er "Sindbad", der understøttes af AMS. Dette mentorprogram har til formål at ledsage unge fra de ugunstigt stillede omstændigheder under overgangen til arbejdsmarkedet. Cirka 2.500 obligatoriske studerende er allerede blevet støttet i de sidste par år: I denne sammenhæng med 80 procent af deltagerne med en læreplads eller videreuddannelse ams
Mentorprogrammet tilbyder en 1: 1 -udveksling mellem erfarne unge fagfolk eller studerende (mentor: inde) og menteerne. Målet er at støtte menteerne og forberede sig på en virksomheds læreplads. Mentoren: Inde, der ofte er mellem 20 og 35 år gamle, tilbyder værdifuld indsigt og råd om at gøre overgangen til professionelt liv glat.
inter -company lærlinguddannelse
Et yderligere aspekt er inter -company lærlingeuddannelse (üBA), der tilbyder mad til unge mennesker, der har svært ved at finde en regelmæssig læreplads. I 2024 deltog 8.718 unge allerede i denne træning, såsom ams.at . Üba -lærlinger understøttes af mentorprogrammet "Sindbad" for at forbedre chancerne for en direkte indrejse på det første jobmarked.
Generelt er uddannelsesstien afgørende for den professionelle fremtid: Mens arbejdsløshedsprocenten for mennesker med et maksimalt obligatorisk skolefremstillingscertifikat er 19,6 procent, er undervisningsuddannerne kun 5,6 procent. Med sine forskellige programmer og tilbud bidrager AMS til at fremme unge mennesker i deres træning og professionelle perspektiv.
Details | |
---|---|
Ort | Wiener Neustadt, Österreich |
Quellen |