Dziękujemy festiwal w Dunaju: 104 rocznice Volkshilfe uhonorowane!

Dziękujemy festiwal w Dunaju: 104 rocznice Volkshilfe uhonorowane!

Tulln an der Donau, Österreich - O ogłoszenie Dunaju ogłoszono specjalny wieczór 5 czerwca 2025 r. Pod motto „Dziękuję za ludzkość”, 17. zaszczyt długoletnich pracowników i emerytów Volkshilfe Niederösterreich / Service Mensch GmbH odbył się w MS WACHAU w Krems-Stein. 104 Jubilees i ich partnerzy cieszyli się ceremonialną wysyłką, która dotyczyła uznania.

Występy muzyczne i kulinarne przysmaki zapewniły przyjemną atmosferę. Same wyróżnienia zostały przedstawione przez wybitnych przedstawicieli polityki i federacji. Radna społeczna Eva Prischl, trzecia prezydent Elvira Schmidt, prezydent Ewald Sacher i dyrektor zarządzający Gregor Tomschizek podziękowali pracownikom za ich długoterminową lojalność i zaangażowanie. Jubilejczycy zostali przyznani za 5, 10, 15, 20, 25, a nawet 30 lat służby.

uznanie w Focus

Wystąpienia gości honoru dały większy wgląd w duże znaczenie pracowników dla klimatu społecznego w Dolnej Austrii. Eva Prischl podkreśliła, jak ważna jest wdzięczna kultura korporacyjna w promowaniu motywacji i zaangażowania pracowników. Prof. Ewald Sacher opisał honorowany jako kręgosłup pracy socjalnej, a tym samym chwalił profesjonalizm pracowników w dziedzinie pielęgniarstwa i opieki.

​​Dyrektor zarządzający Tomschizek podkreślił różnorodność grup zawodowych, które pracują w Service Mensch GmbH z ponad 1500 pracownikami. Ich inna wiedza znacząco przyczynia się do poprawy życia osób starszych. Wysoka satysfakcja w zespole, która zezwoliła na przedstawicielkę Marii Panzenböck-Stockner z powodu ankiety pracowniczej, mówi sama za siebie.

Zobowiązanie jako wartość podstawowa

Wysyłka była nie tylko wydarzeniem towarzyskim, ale także świetną okazją do uznania pracowników. W czasach, gdy oszacowanie wartości pracowników staje się coraz ważniejsze, takie zdarzenia są miłym oznaką rozpoznawania. Zwiększają nie tylko motywację, ale także zapewniają pozytywną atmosferę roboczą, jak pokazują liczne badania. W szczególności programy rozpoznawania kreatywnego mogą pomóc pracownikom czuć się bardziej związanym z firmą, a tym samym zwiększyć ich gotowość do wykonania.

Dla Volkshilfe dolnej Austrii jest to krok na festiwal zalet ich pracowników. Wysyłka w Dunaju będzie zatem symbolem uznania i podziękowania, zarabiaj, a także pilnie potrzebuje zaangażowanych pracowników, aby mogli nadal wykonywać swoją cenną pracę tak zmotywowaną. Takie inicjatywy są nie tylko satysfakcjonujące, ale także niezbędne do wzmocnienia lojalności pracowników i promowania pozytywnej kultury korporacyjnej.