Vier Melker -scholen toegekend: Future of Career Orientation beveiligd!

Vier Melker -scholen toegekend: Future of Career Orientation beveiligd!

Melk, Österreich - Het educatieve landschap in het Melk -district kan gelukkig zijn: vier scholen zijn onlangs toegekend voor hun uitstekende prestaties op het gebied van onderwijs- en professionele oriëntatielessen (BBO). De Nöms Krummnussbaum, Nöms Mank, Nöms Hürm en Nöms Pöchlarn laten indrukwekkend zien hoe leerlingen met succes kunnen worden voorbereid op het starten van de professionele wereld binnen. Het BBO -goedkeuring van goedkeuring is bedoeld om de kwaliteit van de professionele oriëntatie te vergroten en de diversiteit van onderwijsmogelijkheden in lager Oostenrijk zichtbaar te maken. Als Meinzirk.at Rapporten een totaal van 55 scholen, inclusief 46 medium en 6 polytochtische scholen en 2 algemene speciale scholen en 2 algemene speciale scholen en 2 algemene speciale scholen en 2 algemene speciale scholen en 2 algemene speciale scholen en 2 algemene speciale scholen en 1 ahs lager niveau.

Wolfgang Ecker, president van de Kamer van Koophandel Lower Oostenrijk, raakt de nagel op de kop met zijn verklaring: "De op school gebaseerde professionele oriëntatie is een belangrijk bouwsteen om het toenemende tekort aan geschoolde werknemers tegen te gaan." Het belang van training met betrekking tot de erkenning van sterke punten en interesses van de jongeren kan niet sterk genoeg worden beoordeeld. Hoe beter de studenten worden geïnformeerd over beroepen en educatieve paden, hoe hoger de kansen om gekwalificeerde werknemers te winnen: binnen winnen.

De uitdaging van het tekort aan bekwame werknemers

De huidige situatie op de arbeidsmarkt laat duidelijk zien dat er op veel gebieden een tekort is aan geschoolde werknemers. In gezondheidsberoepen en in informatie- en telecommunicatietechnologie is de vraag naar goed opgeleide werknemers sterk gestegen, terwijl het aanbod afneemt in ambachtelijke en technische beroepen. Dit is een gevolg van demografische verandering en het vertrek van geboorte -strong jaargangen. De bpb.de Opmerking dat een belangrijke gap tussen afkomst en vraag in de volgende jaren, Sinds de volgende jaren, Sinds de volgende jaren, Meer jonge mensen zonder een professionele kwalificatie gaan naar de arbeidsmarkt.

De effecten zijn alarmerend: in 2022 waren ongeveer 2,9 miljoen jonge volwassenen zonder een formele professionele kwalificatie in Duitsland de hoogste waarde in 25 jaar. Zulke hoge aantallen verhogen het risico op langdurige werkloosheid, vooral voor mensen met een migratieachtergrond, bij wie het aandeel 38,1% is zonder een professionele kwalificatie, vergeleken met 12,7% voor mensen zonder migratieachtergrond. Er moet nu oplossingen worden gevonden om de kansen in het onderwijssysteem voor alle jongeren te vergroten.

Huidige ontwikkelingen en maatregelen

The specialist monitoring of the BMAS analyzes the flows on the labor market and forecasts skilled workers in various professional groups until 2028. It becomes clear that Demografische verandering en uitdagingen zoals digitalisering en het Oekraïne -conflict hebben een directe invloed op de beschikbaarheid van gekwalificeerde werknemers.

De prognoses op middellange termijn maken duidelijk dat het aantal inkomsten zal blijven dalen en immigratie en de toename van de werkgelegenheid zal nauwelijks voldoende zijn om dit te compenseren. Daarom is niet alleen een verbetering van de professionele oriëntatie op scholen noodzakelijk, maar ook aanpassingen in het onderwijssysteem om te voldoen aan de vereisten van de arbeidsmarkt. Een inclusief onderwijsbeleid is essentieel om de integratie van alle jongeren te bevorderen.

De dank verdient de onderwijsinstellingen en leraren die elke dag werken om studenten te begeleiden: de binnenkant vergezellen op weg naar hun professionele leven en helpen om de verscheidenheid aan carrièremogelijkheden te ontdekken. Omdat één ding zeker is: de toekomst van de binnenlandse economie hangt cruciaal af van de kwalificatie en motivatie van de volgende generatie.