Bosch inSchwäbischGmünd:保存了150个工作,但有1,700个摔倒了!

Bosch inSchwäbischGmünd:保存了150个工作,但有1,700个摔倒了!
Schwäbisch Gmünd, Deutschland - Bosch地点在SchwäbischGmünd的未来位于边缘,但劳动力有明亮的景点。根据工程委员会与管理层之间的协议,计划的裁员得到了重大修改。虽然最初将在2030年撤离1,900个工作岗位,但现在的数字已减少到1,750。这意味着可以通过密集的谈判来节省150个工作,例如
SchwäbischGmünd的Bosch员工人数的当前状态约为3,450。该协议规定,到2026年底,雇员人数将减少到2,850。这意味着在协议后保留了约1,700个工作岗位。为了提供劳动力安全,位置保证适用于2030年自动驱动系统的培训和工作区域。此外,至少对于某些员工而言,无需在2028年之前发布任何运营终止,报道https://www.bild.de/regional/baden-wuerttemberg/bosch-streicht-1150-stellen-aber-blebt-685bd675a888888888888888888888b2e4c192ca604。
过渡阶段伴随着一套社会可接受的适应措施。博世计划通过转让公司全面地支持员工,以促进他们进入新的雇用关系。削减工作的原因在于欧洲的车辆产量下降,竞争的加强和转向区域所产生的高昂成本。根据
在国外某些生产领域的搬迁,特别是根据匈牙利的说法,旨在降低成本并提高公司的竞争力。商用车的工厂被搬迁到匈牙利的马克拉尔,而汽车控制区域仍保留在SchwäbischGmünd。对于那些受到裁员影响的人,工程委员会主席克劳迪奥·贝洛莫(Claudio Bellomo)赞扬了情感会议,在该会议上,详细讨论了计划及其对劳动力的影响。 尽管到2030年的道路有障碍,但博世与工程委员会之间的一致性表明,在视线中,劳动力的稳定水平有一定程度的稳定性。然而,汽车行业的经济状况将如何发展还有待观察。博世的老板斯特凡·哈顿(Stefan Hartung)表示,可能不会排除进一步的工作取消,这增加了行业的不确定性。鉴于所有这些挑战,在未来几年中,位置及其劳动力将如何发展仍然令人兴奋。 重点的社会宽容
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Ort | Schwäbisch Gmünd, Deutschland |
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