Д -р Хайк Мучар: Новата Primaria носи глътка свеж въздух в болницата!

Д -р Хайк Мучар: Новата Primaria носи глътка свеж въздух в болницата!

Spittal an der Drau, Österreich - В град Spittal an Der Drau събитията в здравния сектор се преобръщат. Д -р Хайк Мучар пое отговорност като нова примария на отделението по вътрешна медицина в местната болница. Тя гордо изпълнява, че може да направи това в родния си град и е желание за сърцето си. According to Gailtal Journal Plant Muchar, the already well-established department in the interests of your colleagues and last but not least of the patients to set fresh импулси.

Колегиалното управление на болницата приветства това ново подписване през годината на годишнината. Д -р Джералд Брукман, медицинският директор на къщата, беше ентусиазиран от избора на такъв висококвалифициран лекар от собствените си редици. Това е знак, че стратегическата посока на къщата е добре разположена.

Нови модели на лидерство

Но как знаците за бъдещото управление на здравните заведения в Австрия? Понастоящем има тенденция към отклонение от традиционната главна система за лекар в полза на новите модели. Необходимостта от иновативни решения за заемане на свободни главни лекарски позиции се увеличава, като докторите . Екипни модели, които вече се използват в много други европейски страни, също могат да бъдат ключът към решението в Австрия. В тези модели няколко лекари носят лидерска отговорност, което може да улесни много по -лесно да се промени главният лекар.

Във време, когато преобладаващите служители преобладават в много области на здравеопазването, тези алтернативни подходи за управление предлагат голям потенциал. Те не само насърчават екипната работа сред лекарите, но и осигуряват висококачествена грижа за пациентите. С общата отговорност и възможността за поемане на мениджърски функции, ежедневният медицински живот не пада от пътя. ärzteblatt sleeve и донесе по-голям co -RSPONIBATE избор.

Предизвикателства и възможности

Едно от предизвикателствата в тази нова система е необходимостта от ясно разпределение на ролите и вземането на решения. Добре обмислената концепция е от съществено значение, за да се направи сътрудничество в екипа ефективно. Връзките с обществеността също ще бъдат важни за осигуряването и предефинирането на социално престижните позиции на главните лекарски позиции.

Като цяло поглъщането на д -р Хайке Мучар не само за удовлетворяващо събитие за болницата в Шпитал на Драу, но и стъпка в бъдеща ориентирана посока за целия здравен пейзаж в Австрия. С оглед на колегиалното лидерство и новите модели на екипа се надяваме предизвикателствата на медицинския сектор да се справят със свежи идеи и много ангажименти.